Алексею Кузину, слесарю по ремонту оборудования Качканарского ГОКа, двадцать семь лет, а у него уже есть своя фабрика - «Фабрика идей». И в ней около сотни предложений по улучшению процессов и условий труда.
Александр Кузин семь лет трудится слесарем по ремонту в цехе крупного дробления ЕВРАЗ КГОКа. Здесь проходит первая стадия измельчения горной породы, поэтому нагрузка на оборудование и на людей – колоссальная. На счету Александра около сотни идей, которые позволяют сократить время ремонтов и улучшить их качество.
Алексей КУЗИН
слесарь по ремонту оборудования
ЦЕХ ДРОБЛЕНИЯ ЕВРАЗ КГОК:
«В первую очередь, я считаю, самое важное - облегчение труда работников. Потому что все работники, которые здесь находятся, от подрядчиков и ГОКовских наших, это все очень тяжело, трудно. И где-то кувалдой приходится помахать и вручную тащить».
Есть задумки, для реализации которых требуется порой личное время. Так было с проектом стеллажа для хранения деталей. Раньше они лежали беспорядочно, в коробках, а то и на полу. Александр продумал конструкцию и дома создал чертеж. Затем привлек коллег. Почти месяц в перерывах между ремонтами занимались резкой, сваркой и сборкой. Половина из сотни идей Александра Кузина уже работают, остальные – в стадии рассмотрения или доработки.
Олег КОЗЛОВ
старший менеджер по развитию Бизнес-системы ЕВРАЗа
ЕВРАЗ КГОК:
«Ну, у Александра было такое, что сначала идеи, скажем так, были направлены на количество. Но после получения обратной связи он сфокусировался на качестве. Человек растет, развивается».
Так, Александр Кузин уже дважды призер конкурса на звание «Автор лучших идей по улучшению производства и охраны труда» в рамках проекта Бизнес-система ЕВРАЗа.
